Dans un monde où le numérique façonne sans cesse notre environnement professionnel et personnel, le comité d’entreprise (CSE) de Total à Pau s’engage résolument pour offrir à ses salariés des ateliers de formation adaptés aux enjeux actuels et futurs. En 2025, ces ateliers numériques se veulent à la fois innovants et accessibles, contribuant à renforcer les compétences digitales des collaborateurs tout en favorisant leur épanouissement au travail. Entre sensibilisation à la cybersécurité, initiation à la programmation, et découverte des outils collaboratifs, cette offre riche et diversifiée répond aux défis de la transformation digitale. Ce dynamisme au sein du CSE puise dans une volonté forte de promouvoir la polyvalence numérique, facteur clé de compétitivité et de bien-être en entreprise. Parmi ces initiatives, la formation Excel avancé et les ateliers sur l’intelligence artificielle permettent aussi bien aux débutants qu’aux utilisateurs expérimentés de progresser, tandis que les animations liées à la prise en main des réseaux sociaux enrichissent la communication interne et externe. Loin d’être de simples cours techniques, ces temps d’échanges favorisent aussi la cohésion des équipes, faisant du numérique un véritable levier de lien social. Suivez le tour d’horizon complet des ateliers proposés par le comité d’entreprise Total Pau en 2025, avec des liens pratiques pour vous inscrire et des exemples concrets d’activités culturelles et professionnelles.
L’offre complète des ateliers numériques du comité d’entreprise Total Pau en 2025
Le CSE de Total Pau a conçu en 2025 un programme d’ateliers numériques ambitieux, s’adressant à tous les niveaux de connaissances. Ces formations sont destinées à améliorer la maîtrise des outils digitaux indispensables dans le paysage professionnel actuel. L’objectif est clair : accompagner les salariés dans leur montée en compétence, tout en favorisant leur autonomie et leur sécurité sur Internet.
Les principales thématiques proposées sont les suivantes :
- Ateliers de cybersécurité : Ces sessions sensibilisent aux bonnes pratiques pour protéger ses données personnelles et professionnelles. Elles abordent les risques liés aux attaques informatiques et enseignent comment éviter les pièges du phishing, malware, ou encore ransomware.
- Initiation à la programmation : Adaptée aux novices, cette formation introduit les bases du codage, avec des langages simples comme Python ou Scratch. Elle encourage le développement de la logique algorithmique, utile aussi bien aux cadres qu’aux techniciens.
- Formation Excel avancé : Destinée à ceux souhaitant aller au-delà des fonctions de base, cette formation couvre les tableaux croisés dynamiques, les macros et les formules complexes. Excel reste un outil crucial dans le reporting et la gestion des données.
- Création de sites web : Un atelier pratique où les participants apprennent à créer et gérer un site simple, utilisant des plateformes comme WordPress. Cet apprentissage permet de mieux comprendre la communication digitale.
- Prise en main des réseaux sociaux : Très sollicitée, cette formation enseigne comment utiliser efficacement les réseaux sociaux professionnels (LinkedIn, Twitter) et personnels pour promouvoir son activité et son image.
- Atelier sur l’intelligence artificielle : Une découverte des concepts clés de l’IA, applications en entreprise, et des outils automatisés. Elle permet d’appréhender l’impact des algorithmes sur les métiers.
- Découverte de la bureautique collaborative : En lien avec la suite Google (Docs, Sheets, Meet), cet atelier forme à la collaboration en temps réel, véritable moteur de productivité et de flexibilité.
- Montage vidéo numérique : Essentiel pour la communication interne ou externe, cet atelier propose un apprentissage des logiciels de montage simples pour créer des contenus attractifs.
- Sensibilisation à la protection des données : Ce module aborde les réglementations RGPD et bonnes pratiques pour garantir la conformité et la sécurité des informations au sein de l’entreprise.
Ces ateliers se déroulent dans des locaux adaptés du site de Pau, avec des formateurs spécialisés et un calendrier planifié permettant une participation flexible. Le CSE met également à disposition un espace en ligne pour faciliter l’inscription, accessible via la page officielle dédiée aux formations : inscription aux ateliers numériques Total Pau.
Un tableau récapitulatif des ateliers numériques proposés par le CSE Total Pau
| Atelier | Objectifs clés | Public cible | Durée |
|---|---|---|---|
| Ateliers de cybersécurité | Protéger données et éviter risques numériques | Tout salarié | 2 demi-journées |
| Initiation à la programmation | Bases du codage, logique algorithmique | Débutants | 3 séances hebdomadaires |
| Formation Excel avancé | Optimiser le traitement des données | Utilisateurs intermédiaires et avancés | 4 demi-journées |
| Création de sites web | Construire et gérer un site internet | Curieux et communicants | 2 journées |
| Prise en main des réseaux sociaux | Développer sa visibilité en ligne | Salariés communicants | 1 demi-journée |
Un levier puissant pour la montée en compétences numériques des collaborateurs de Total Pau
La transformation digitale est plus qu’un simple enjeu technologique chez Total Pau : c’est un axe stratégique qui nécessite des compétences pointues et une mise à jour régulière. Le comité d’entreprise joue un rôle central en proposant ces ateliers numériques comme leviers d’employabilité et d’épanouissement professionnel.
Ces ateliers n’ont pas seulement vocation à transmettre des savoir-faire techniques, mais aussi à encourager une culture numérique adaptée aux besoins spécifiques des métiers de Total. Par exemple, la formation Excel avancé aide les équipes administratives et commerciales à mieux analyser et présenter l’information, tandis que l’atelier sur l’intelligence artificielle introduit les équipes R&D à des outils qui révolutionnent leurs méthodes.
Le CSE encourage aussi la participation active et l’échange lors des sessions, ce qui stimule la collaboration et l’esprit d’innovation. La bureautique collaborative, en particulier, favorise le travail à distance et la mutualisation des connaissances entre services.
En outre, cette stratégie de formation est en phase avec les préoccupations de sécurité numérique croissantes. L’atelier consacré à la cybersécurité permet de sensibiliser les salariés afin de diminuer les risques d’incidents informatiques, un enjeu majeur qui impacte directement la continuité des activités.
- Appui à la carrière : Ces ateliers facilitent la progression professionnelle et l’adaptation aux évolutions du marché.
- Création de synergies : Les échanges lors des formations reforment les liens entre collaborateurs.
- Rétention des talents : Investir dans la formation démontre la valorisation du capital humain.
L’intégralité du programme est disponible sur la plateforme officielle du comité, permettant une inscription simple et rapide : démarches comité Total Pau 2025.
Culture d’entreprise et bien-être : les activités culturelles et sociales autour des ateliers numériques
Au-delà de l’aspect purement technique, le CSE Total Pau associe ces ateliers à des activités culturelles renforçant la cohésion des équipes. En 2025, les formations numériques s’intègrent dans un programme plus large permettant aux salariés de se détendre et d’échanger hors du cadre professionnel.
Par exemple, certains ateliers intègrent des sessions de montage vidéo numérique qui servent de outils pour créer des projets culturels internes, comme des mini-documentaires sur la vie de l’entreprise ou des événements sociaux. Ces créations sont ensuite partagées via les réseaux sociaux internes ou lors des rencontres organisées par le comité.
De plus, la formation à la prise en main des réseaux sociaux permet aux équipes de mieux comprendre l’impact de ces outils sur leur image professionnelle et leur communication. Cela favorise une utilisation réfléchie et responsable des médias sociaux dans leur vie quotidienne comme au travail.
Parmi les activités culturelles proposées figurent :
- Ateliers théâtre et expression orale liés à la communication digitale
- Soirées thématiques autour du numérique et de l’innovation
- Visites culturelles connectées avec smartphone et applications dédiées
- Concours internes de création de contenu vidéo ou web
Ces événements sont ouverts à tous les salariés et peuvent être réservés via le portail des services culturels du CSE Total Pau : services culturels Total Pau. Ils permettent de renforcer le sentiment d’appartenance à l’entreprise et d’offrir un cadre valorisant pour l’apprentissage numérique.
L’importance du bien-être numérique
Dans un contexte où les outils digitaux sont omniprésents, la sensibilisation au bien-être numérique devient un enjeu majeur. Le comité d’entreprise propose ainsi des ateliers bien-être numérique qui enseignent comment gérer son temps d’écran, éviter la surcharge d’informations, et préserver un équilibre sain entre vie professionnelle et vie personnelle.
Découvrez plus sur ces initiatives et inscrivez-vous ici : ateliers bien-être Total Pau.
Modalités pratiques et services pour faciliter l’accès aux ateliers numériques
Pour maximiser la participation, le comité d’entreprise Total Pau a mis en place un dispositif simple et efficace. La réservation des places se fait en ligne via le portail sécurisé, permettant aux salariés de choisir leurs sessions en fonction de leurs disponibilités. Le CSE propose également des plages horaires variées, ainsi que des sessions en présentiel et en distanciel pour s’adapter aux contraintes de chacun.
Un service d’accompagnement est aussi disponible pour aider les collaborateurs moins familiers avec les outils numériques à s’inscrire ou à se connecter aux formations en distanciel.
Voici les principaux services liés aux ateliers :
- Plateforme d’inscription en ligne simple et intuitive
- Sessions hybrides pour plus de flexibilité
- Supports pédagogiques accessibles après les formations
- Accompagnement personnalisé pour les débutants
Vous pouvez commencer votre parcours digital en vous inscrivant directement ici : s’inscrire aux formations Total Pau.
Un tableau des services pour une participation facilitée
| Service | Description | Accès |
|---|---|---|
| Inscription en ligne | Espace sécurisé pour réserver les ateliers | Disponible 24/7 |
| Accompagnement | Aide pour les démarches administratives et techniques | Par téléphone ou mail |
| Supports pédagogiques | Documents et vidéos après chaque formation | Accessible via le portail |
| Sessions hybrides | Présentiel et distanciel selon disponibilités | Choix au moment de l’inscription |
Quiz : Ateliers numériques Comité d’Entreprise Total Pau 2025
Questions régulièrement posées par les salariés concernant les ateliers numériques
Comment m’inscrire aux ateliers numériques proposés par le comité d’entreprise ?
Vous pouvez vous inscrire facilement via la plateforme en ligne dédiée à l’adresse suivante : inscription aux ateliers Total Pau.
Les ateliers sont-ils adaptés à tous les niveaux de compétences ?
Oui, les formations sont conçues pour convenir aussi bien aux débutants qu’aux utilisateurs avancés, avec un accompagnement personnalisé si besoin.
Quels sont les avantages de participer à ces ateliers ?
Ils permettent d’acquérir des compétences numériques essentielles, de renforcer la sécurité informatique personnelle et professionnelle, et d’améliorer la communication interne.
Y a-t-il des coûts à prévoir pour les salariés ?
Non, tous les ateliers proposés par le comité d’entreprise sont gratuits.
Le comité propose-t-il d’autres activités en lien avec le numérique ?
Oui, en complément des formations, le CSE organise des événements culturels et bien-être reliés au numérique, disponibles sur services culturels Total Pau.